Проекты СУЭК признаны лучшими практиками социальной ответственности

Два социальных проекта Сибирской угольной энергетической компании и Фонда «СУЭК-РЕГИОНАМ» отмечены благодарностями заместителя председателя Правительства РФ Ольги Голодец. Вручение состоялось в рамках заседания комиссии Общественной палаты РФ по развитию экономики, предпринимательства, сферы услуг и потребительского рынка.

Высокой оценки удостоены проекты «Шахматы — шахтерским регионам» и экологический марафон «Zубочистка», которые стали победителями Всероссийского конкурса работодателей в социогуманитарной сфере «Создавая будущее» и названы жюри конкурса лучшими практиками социальной ответственности. Ольга Голодец пожелала СУЭК успехов, достижений и побед, вдохновляющих идей и новых результативных проектов.

Экологический марафон «Zубочистка» по благоустройству основных туристических маршрутов государственного природного заповедника «Кузнецкий Алатау» организован в Кузбассе. В проекте принимают участие волонтеры — участники трудового отряда СУЭК, сотрудники крупных компаний и студенты Кузбасса, представители туристических компаний, региональные СМИ.

Проект «Шахматы — шахтерским регионам» нацелен на приобщение к шахматам детей, создание условий для развития этого вида спорта в регионах присутствия СУЭК и в целом в стране. Компания внедряет обучение шахматам в общеобразовательных школах, организует шахматные турниры для детей и взрослых, проводит шахматные фестивали с участием гроссмейстеров.

Материалы по теме
Проект СУЭК по развитию детских шахмат стал победителем всероссийского конкурса

Общеобразовательные школы, внедряющие шахматы в систему обучения, получают оборудование и методическую литературу, для школьников проводятся мастер-классы, привлекаются опытные тренеры. Сегодня проектом охвачено более 4,7 тыс. школьников от Мурманска до Владивостока.

Конкурс «Создавая будущее» направлен на анализ и обобщение корпоративных практик по развитию персонала, продвижению здорового образа жизни, массового спорта и здоровьесберегающих технологий, программ и проектов, направленных на комплексное развитие сотрудников и формирование активной жизненной позиции. Организатор — Ассоциация граждан и организаций по содействию развитию корпоративного образования «МАКО» при поддержке Общественной палаты РФ.

Источник: newslab.ru